Unser Netzwerk
Aon’s Assessment Solutions
Aon‘s Assessment Solutions entwickelt innovative Online-Personalentwicklungsinstrumente mit Hilfe von validen und intelligenten psychometrischen Verfahren. Wir nutzen sehr erfolgreich vorwiegend ihr 360°-Feedback-Tool und verbindet die Auswertung mit wirkungsvollem Coaching.
dk coaching
Dr. Dorothee Kaiser ist „Mrs. Intercultural Competence“. Mit ihrer hohen Expertise, ihren internationalen Coaching-Ausbildungen sowie -Erfahrungen und ihrem Sprachen-Know-how steht sie leaders@work zur Seite, wenn interkulturelle Themen und Dienstleistungen im Rahmen von Führungs- und Fachkräfteentwicklungs- und -qualifizierungsmaßnahmen gefragt sind.
GenoConsult
Die GenoConsult Baden-Württemberg macht strategische Personalberatung auf Top-Niveau, im Schwerpunkt für genossenschaftliche Unternehmen, aber auch darüber hinaus. leaders@work kooperiert mit den exzellenten Berater:innen von GenoConsult vor allem in den Feldern Personalsuche und -auswahl sowie Strategieentwicklung.
HOGAN
Die Hogan-Tools gelten international zu Recht als „State of the Art“ im Bereich der Online-Entwicklungs- und Potenzialanalysen. Als zertifizierte Berater:innen nutzen wir sie auf Wunsch vorwiegend im Rahmen von Leadership und Business Partner Coachings sowie in der Auswahl- und Onboarding-Beratung.
TeamPerform & PerformEnhancement GmbH
TeamPerform ist ein wissenschaftlich fundiertes Konzept zweier Professoren der Universitäten Zürich und St. Gallen, das Kooperation in Teamsettings deutlich optimiert. PerformEnhancement GmbH ist unser Partner, wenn es um Well-Being und Stressvermeidung, Kooperationen und kollegiale Kommunikation geht.
SalesMOCEAN®
SalesMOCEAN® verbindet moderne Persönlichkeitspsychologie mit der Vertriebspraxis. Die 100% berufsbezogene Online-Evaluation auf Basis des OCEAN-Modells bietet zusammen mit einem vertraulichen Coaching tiefere Einblicke in die eigenen verkäuferischen Stärken und Potenziale. Ein einzigartiger Hebel für den Erfolg und die Weiterentwicklung im verkäuferischen Beruf.
X-Rubicon
Dr. Marco Behrmann ist ein Crack als Arbeits-, Organisations- und Persönlichkeitspsychologe. Mit seiner internationalen Beratungs- und Coaching-Erfahrung und Diagnostik-Expertise ist er mit leaders@work besonders dann verbunden, wenn es darum geht, kniffelige Verhandlungs- und Leadership-Entwicklungen voranzubringen und Interventionen businessorientiert messbar zu machen.
ATM Corporate Events GmbH
ATM Events steht als Full-Service-Eventagentur für Teambuildings, die verbinden und nachhaltig wirken. Ergänzt wird das Angebot durch Firmenveranstaltungen, Kundenevents, maßgeschneiderte Eventkonzepte und Grillcatering – für ganzheitliche Erlebnisse aus einer Hand. Gemeinsam mit ATM gestalten wir unvergessliche Teamevents mit echter, nachhaltiger Team- und Organisationsentwicklung.
Fiore Copy&Print
Fiore Copy&Print ist unser Partner für den professionellen Druck der eingesetzten Plakate, Workshopunterlagen und anderen Arbeitsmaterialien sowie Visitenkarten, Einkaufstaschen und sogar Mundschutz mit unserem Logo in Corona-Zeiten. Dabei machen sie jeden Wunsch von uns möglich und ergänzen das Team mit ihrer Expertise im Druckbereich.
HBDI
Das „Hermann Brain Dominance Instrument“ ist die wissenschaftlich fundierteste und für den beruflichen Erfolg nützlichste Denkstilanalyse. Die Ergebnisse fördern wertschätzendes Miteinander im Team- und Führungskontext sowie bestmögliche Arbeitsergebnisse. Dadurch gewinnen unsere Projekte deutlich an nachhaltigem Wert. Das HBDI kann auch für die persönliche Weiterentwicklung individuell über uns durchgeführt werden.
Konfliktmut
Manuela Zehender ist Wirtschaftsmediatorin mit einem feinen Gespür für das, was Menschen ganz individuell bewegt. Mit Konfliktmut bringt sie Menschen und Teams miteinander in den Austausch und ins Verstehen, sorgt für Klärung von Konflikten im Arbeitskontext. Als Dozentin lehrt sie an der EURO-FH „Kommunikation & Konfliktmanagement“ . Mit Manuela arbeiten wir immer dann zusammen, wenn es gilt, Verborgenes aufzudecken, Klarheit zu schaffen und Arbeitsbeziehungen (wieder) herzustellen.
Progressio Solutions & Wolfgang Sauer
Wolfgang Sauer ist unser Partner in den Themen Resilienz und gesunde Organisation. Ursprünglich aus der Finanz- und Bankenwelt ist er nun bekannt als innovativer Resilienztrainer. Er unterstützt uns in Projekten und Trainings zu den Themen Selbst- und Stressmanagement und gibt auch uns als Mindfulness-Trainer immer wieder wichtige Impulse für unsere Lifebalance. Er ist Teil des Netzwerks Awaris und arbeitet als Systemischer Coach.
VSC-Team
Professionelles Projektmanagement ist für viele Unternehmen DIE aktuelle und zukünftige Erfolgsgröße. Dr. Wolfram von Schneyder ist mit seinem Team seit vielen Jahren eine Top-Adresse für eine umfassende Unterstützung in diesem Feld. leaders@work bindet das VSC-Team bei relevanten Fragestellungen und Projektanforderungen ein, umgekehrt profitiert das VSC-Team vom leaders@work-Leadership-Know-how.
blue frog GmbH
Die Sales und Leadership Enthusiasten von blue frog widmen sich mit Spaß, Herz und Verstand Unternehmen weltweit, die ihre Unternehmens-, Team- sowie persönlichen Ziele im Bereich Verkaufsproduktivität, Leadership und persönlicher Wirksamkeit erreichen wollen. blue frog unterstützt uns mit ihrem breiten Netzwerk und mit ihrer Expertise in unseren größeren Projekten und uns persönlich als wichtige Sparringspartner.
GenoAkademie
Die GenoAkademie ist die verbandseigene Personalberatungs- und -fortbildungsinstitution für deutschlandweite Genossenschaftsunternehmen, vorwiegend Volks- und Raiffeisenbanken sowie Personal aus den Bereichen Handel, Gewerbe und Agrar. leaders@work ist als fester externer Partner für die GenoAkademie tätig.
Hochseilgarten Nagold
Das Hochseilgarten-Areal am Rande von Nagold/Schwarzwald ist ein perfekter Ort für erlebnisorientierte Trainings für Führung und Vertrieb. Die großartigen Gastgeber und Outdoor-Trainer Elke und Dieter Nell mit ihrem Team unterstützen leaders@work, wenn es in besonderer Weise um Teambildung, persönliche Weiterentwicklung und um Spaß an der gemeinsamen Arbeit geht.
Neue Narrative Magazin
Die „Neue Narrative“ ist das Magazin für Neue Arbeit und eine besser gedachte Wirtschaft. Mit inspirierenden Geschichten, praktischen Tools und einem klaren Fokus auf menschenzentrierte Organisationsentwicklung liefert die Neue Narrative wertvolle Denkanstöße für die Arbeit mit Führungskräften, Teams und Organisationen. Wir kooperieren mit „Neue Narrative“ inhaltlich insbesondere zu unserem SalesMOCEAN® und unserer innovativen Arbeit mit Führungskräften.
RELEVANT ManagementBeratung
René Kusch und sein Team wissen, wie Persönlichkeit, Verhalten und Leistung am Arbeitsplatz zusammenhängen. Die RELEVANT Managementberatung ist für uns insbesondere Partner im Kontext von Leadership-, Team-, und Vertriebs-Assessments.
WCS - Wizemann Computerservice
WCS – Wizemann Computerservice ist unser Partner in allem ‚IT‘. Sie sind zuständig dafür, dass Hardware und Software so funktionieren, dass wir alle sorgenfrei arbeiten können. Dabei sind sie bei jeder Frage und bei jedem Problem zur Stelle mit Lösungen und geduldigen Erklärungen.
leaders@work macht das, was Sie stärkt – aus Erfahrung NEU
Wir helfen Ihnen, Ihr Unternehmen, Ihre Organisation, Ihr Team oder sich selbst in Sachen Führung oder Vertrieb voranbringen.